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企业的薪酬制度可以划分为( ).
科目名称：员工薪酬与福利管理
试卷号：11496
题型：多选题
题目：企业的薪酬制度可以划分为( ).
选项：A. 基于工作的薪酬制度 B. 基于人的薪酬制度 C. 基于能力的薪酬制度 D. 基于绩效的薪酬制度
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答案：A.基于工作的薪酬制度,B.基于人的薪酬制度,C.基于能力的薪酬制度,D.基于绩效的薪酬制度
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