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心理测量
科目名称:员工招聘与配置
试卷号:11478
题型:名词解释题
题目:心理测量
选项:
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答案:心理测量也称心理测验或心理测试,是运用科学的方法在受控制的情境下,对应聘者进行一组标准化的刺激,以其反应作为行为的样本,从而衡量个体的心理素质水平、行为及心理差异的一种心理学测量方法.
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