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员工离职管理中,重视离职面谈有助于组织了解员工离职原因,改进管理措施,降低未来员工离职风险.
科目名称：员工招聘与配置
试卷号：11478
题型：判断题
题目：员工离职管理中,重视离职面谈有助于组织了解员工离职原因,改进管理措施,降低未来员工离职风险.
选项：A. v B. x
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答案：A. v
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