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管理培训生项目评估阶段,从薪酬管理方面评估时,员工工资保密机制的作用是( ).

科目名称：员工招聘与配置

试卷号：11478

题型：单选题

题目：管理培训生项目评估阶段,从薪酬管理方面评估时,员工工资保密机制的作用是( ).

选项：A. 使绩效与岗位评定结合,实现薪酬差异化管理 B. 保护员工个人隐私 C. 增加员工之间的竞争压力 D. 降低组织的人力成本支出

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答案：A.使绩效与岗位评定结合,实现薪酬差异化管理

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