压力面试

科目名称：员工招聘与配置

试卷号：11478

题型：名词解释题

题目：压力面试

选项：

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答案：压力面试是事先给应试者造成一种紧张的气氛,使应试者一进门便处于有压力的气氛中,接着主试人穷追不舍地问到底,不但问得切中要害,而且要使应试者处于进退两难的境地,甚至处于无法回答的境地.其目的是要把应试者 "考倒",以此考察其机智程度、应变能力、心理承受能力及自我控制能力等心理素质.