科目名称：工作分析实务
试卷号：22666
题型：简答题(主观题)
题目：简述职位分析问卷法的操作过程与关键控制点.
选项：
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答案：职位分析问卷法的操作过程与关键控制点包括七个步骤,分别是明确工作分析的目的、赢得组织的支持、确定信息收集的范围和方式、培训职位分析问卷分析人员、与员工沟通整个项目、收集信息并编码、分析工作分析的结果.在利用职位分析问卷法进行工作分析的实际操作过程中,工作分析人员可以根据需要灵活地安排这七个步骤.只有对这些要点处理得当,才能取得更好的效果,达到预期的目的.
