都城光学仪器厂为什么要进行组织机构调整,其组织机构改革的基本动因是什么?

科目名称：管理心理学

试卷号：23980

题型：案例分析题

题目：都城光学仪器厂为什么要进行组织机构调整,其组织机构改革的基本动因是什么?

选项：

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答案：组织变革的基本动因主要包括内在基本动因和外部驱动因素.内在基本动因有:⑴组织目标的选择与修正,⑵组织结构的改变,⑶组织职能的转变.外部驱动因素有:⑴科学技术的不断进步,⑵组织环境的变动,⑶管理现代化的需要.