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将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较以确定人员的净需求.这是制定人力资源规划时哪一个步骤?( )
科目名称：人力资源管理，人力资源管理理论与实务。网络。课程名称修改
试卷号：22195，24801
题型：单选题
题目：将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较以确定人员的净需求.这是制定人力资源规划时哪一个步骤?( )
选项：A. 预测未来的人力资源供给 B. 预测未来的人力资源需求 C. 供给与需求的平衡 D. 评估规划的有效性并进行调控和更新
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答案：C.供给与需求的平衡
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