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机考套题 - 安全原理
判断题
一案三制是指应急预案、应急管理体制、机制和法制.
安全工作的主要目的不是减少伤亡事故带来的经济损失.
心理紧张是有害的,从安全的角度出发人员心理紧张度越低越好.
按照安全工作的业务类型划分,安全投资可分为:预防性投资和控制性投资.
分支事件链又称作树枝图或鱼刺图.
系统安全分析就是系统安全评价.
安全只有社会属性,没有自然属性.
从理论上和客观上讲,任何事故的发生是可预防的,其后果是可控的.
依据<生产安全事故报告和调查处理条例>(国务院第493号令),可将重大隐患分为三级.
在工业生产领域应用较多的是视觉警告,其次是嗅觉警告.
职工成为本质安全人时,就可以不发生人失误了.
采用安全阀、逸出阀属于延缓能量的释放.
过程安全的核心是一个化工过程得以安全操作和维护,并长期维持其安全性.
班组安全细胞模型中,细胞壁对应的是岗位,细胞质对应的是现场.
PDCA循环即计划、行动、检查与改进.
职业安全健康管理的主要内容是控制有关人身伤害的意外,防止意外事故的发生,不考虑其它问题.
绝大多数事故是可以预防的,不能预防的事故只是极少数.
在避难设计中,为了增加群集流动系数,可以增加门和楼梯的宽度.
安全涉及两种经济消耗:事故损失和安全成本.
风险控制就是对风险实施风险管理计划中预定的规避措施.
风险管理是风险分析、风险评价和风险控制的整体.
安全与事故是对立统一、相互依存的关系.
安全意识也可以说是危险意识.
造成3人以上死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故是较大事故.
采取了耐失误措施后,就不用对人员进行教育和强制了.
煤矿的本质安全化建设,目前需要解决的主要问题是解决瓦斯、水灾和运输的事故.
管理因素是事故发生乃至造成严重损失的最主要原因.
控制爆炸性气体的浓度,防止其在空气中的含量达到爆炸极限属于限制能量的措施.
人既是事故的受害者又是肇事者,因此安全工作的实质是控制人的行为.
对从事特种作业的人员,企业要进行专门的安全技术和操作知识的教育和训练,经过企业安全管理部门考核合格后,发给"特种作业人员操作证".
蓝色表示给人们提供允许、安全的信息.
安全效益定律告诉我们,在建设制造阶段的安全生产投入的产出是最大的.
工作中人故意犯错属于人失误.
机会成本是指作出一项决策时所放弃的其他可供选择的各种用途的最高收益.
危险与可操作性研究(HAZOP)是一种定量的系统安全分析方法.
事件树分析与事故树分析在逻辑上采用相反的方法.
我国目前的安全生产方针为"安全第一,预防为主,综合治理".
安全是人们可接受风险的程度,这一程度就叫做安全阈值.
在工业生产领域应用较多的是视觉警告,其次是嗅觉警告.
所谓冗余就是一个人的工作量由两个人各承担一半.
工厂用水来代替石蜡作为冷却介质,属于本质安全化的技术措施.
浴盆曲线反映了产品在整个寿命周期的故障特点.
第一类危险源决定了事故发生的可能性大小.
失误-安全功能是指操作者即使存在误操作失误,也不会发生事故或伤害.
职业安全健康管理体系由5个一级要素组成.
应急管理包括预防、准备和响应三个阶段.
"安全第一"是在社会可接受程度下的"安全第一",是在条件允许情况下尽力做到的"安全第一".
在作业姿势中,立姿最容易疲劳.
价值=成本/功能
系统安全分析的目的就是辨识危险源.

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